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Cabinet de recrutement spécialiste des fonctions commerciales et marketing

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Cabinet de recrutement fonction commerciale

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Recrutement de cadres pour fonctions commerciales, le cabinet ImpactUP est à votre service

Faire appel à un cabinet de recrutement spécialisé dans les fonctions commerciales représente l’option la plus indiquée pour dénicher les collaborateurs efficaces et fiables pour assurer ces postes essentiels pour le développement des activités de l’entreprise. ImpactUP met les compétences de ses consultants recruteurs et chasseurs de tête à votre disposition pour vous aider à trouver des candidats de valeur. De nombreux groupes de différentes nationalités s’adressent à nous, convaincus par notre professionnalisme. Par ailleurs, ImpactUP guide les candidats pour leur satisfaction personnelle à occuper une fonction intéressante.

Pourquoi bien choisir vos cadres commerciaux ?

La fonction commerciale est essentielle dans la vie d’une entreprise dont les métiers sont basés sur le commerce de biens et de services étant donné que de ses performances vont dépendre en grande partie celles de la société et ses résultats. Il est de ce fait important d’apporter un soin particulier au choix de vos collaborateurs pour assurer l’atteinte des objectifs fixés par la direction commerciale.

Il faut en effet que les équipes soient formées par des personnes compétentes et qui savent travailler ensemble, la cohésion des équipes étant primordiale. Des cadres dirigeants aux agents de terrain, tous doivent comprendre et assimiler la stratégie de l’entreprise et être en mesure de la mettre en œuvre au quotidien. Certains postes seront ainsi assez difficiles à pourvoir d’où l’importance de bien recruter les personnes qui vont les occuper.

Ainsi, qu’il s’agisse des responsables décideurs ou exécutants, il est préférable de confier le recrutement des cadres de la fonction commerciale à un cabinet de recrutement. Ce faisant, vous aurez l’assurance de disposer de collaborateurs compétents qui contribueront à la bonne santé de votre société.

Adopter une stratégie de recrutement efficient

Les performances d’une entreprise commerciale, quel que soit son domaine d’activité, reposent en grande partie sur celles des équipes qui constituent sa force de vente. Or, trouver des collaborateurs pour former ces équipes et pour les diriger relève aujourd’hui d’un véritable parcours du combattant.

Il faut en effet mettre en place une stratégie de recrutement efficace qui n’est pas, le plus souvent, du ressort des responsables de Ressources humaines des entreprises. Les enjeux, mais aussi le contexte particulier de certaines fonctions, peuvent notamment rendre le processus délicat à appréhender du fait des spécificités du domaine concerner. Externaliser la conception et la mise en œuvre de la campagne de recrutement auprès d’un cabinet de recrutement spécialiste de la fonction commerciale s’impose souvent comme la solution la plus simple.

ImpactUP propose une large gamme de services à des entreprises désireuses de se doter rapidement de nouveaux collaborateurs à la hauteur de leurs exigences :

  • un outil en ligne SaaS d'évaluation qui donne la possibilité de jauger les bases d’les compétences dans une langue étrangère et ainsi d’améliorer ses capacités en langues étrangères proposé en partenariat avec Pipplet ;
  • une plateforme d’évaluation qui comporte 4 gammes d’outils : TalentBusiness®, TalentInitial®, TalentRelation® et TalentAttitude®.

Les avantages du recours aux services d’un cabinet de recrutement

Pour former une équipe de commerciaux performante, il vous faut l’accompagnement d’un cabinet de recrutement spécialiste de la fonction commerciale. Outre les techniques et les méthodes permettant de sélectionner les candidats les plus compétents, la valorisation de l’image de l’entreprise auprès des candidats, permettant de les séduire, figure aussi parmi les tâches des cabinets de recrutement.

Par ailleurs, ces prestataires spécialisés disposent généralement d’un réseau de contacts très fourni leur permettant d’accéder à une base de candidats potentiels bien plus large. Cela est un atout non négligeable pour avoir les meilleures chances de trouver le profil convenable. De plus, il s’agit d’une approche facilitant la discrétion si jamais la situation de l’entreprise l’imposait.

Cette démarche vous fera également économiser du temps, un temps précieux que vous pouvez consacrer à votre cœur d’activité. De plus, certaines agences ont un service ou des consultants qui pourront vous aider à résoudre des questions stratégiques encore plus complexes.

L’équipe du cabinet ImpactUP possède une solide expérience dans la recherche et le recrutement de talents de haut niveau et d’experts métiers sur des pôles d’expertise liés au marketing et au commerce : délégué commercial, responsable de promotion des ventes, marchandiseur(euse), ingénieur commercial, business developer, chargé(e) de marketing direct, category manager, et à toutes les fonctions stratégiques de l’entreprise : digital marketing manager, key account manager, directeur(trice) de la relation client, directeur(trice) de marque, sales administrator…

Recrutez les membres de vos équipes commerciales et marketing avec ImpactUP              

ImpactUP est un cabinet de recrutement spécialisé dans les fonctions commerciales et marketing. À ce titre, nous offrons à nos clients une large gamme de services relative au recrutement des équipes commerciales d’une entreprise. Ayant pour mot d’ordre la satisfaction des clients, notre cabinet de recrutement propose une méthode efficace permettant de repérer les meilleurs candidats, mise en pratique par des équipes formées par plus de 2000 commerciaux et managers. Hormis notre intervention dans le processus de recrutement, nous intervenons également dans d’autres domaines comme la formation et le développement de l’entreprise.

Parmi les leaders dans le recrutement des salariés dédiés aux fonctions commerciales, nous proposons diverses prestations en nous appuyant sur le professionnalisme et l’expérience de nos consultants. En effet, notre expertise vous permettra de trouver des commerciaux proactifs, des managers à fort potentiel ainsi que des dirigeants compétents. Pour optimiser l’attractivité et la réactivité de votre entreprise, nous mettons entièrement à votre disposition notre savoir-faire en termes de recrutement.

Avec ImpactUP, vous aurez à votre service une équipe de professionnels capables de trouver des collaborateurs qui rempliront parfaitement vos critères de sélection. Tout au long de la démarche de recrutement, nos experts vous accompagnent pour vous aider à trouver la perle rare qui sera l’un de vos atouts majeurs en vue de votre développement commercial. Nous vous conseillons également sur la mise en place d’une réelle stratégie dédiée à vos ressources humaines dédiées à la vente et au marketing.