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Recruitment agency specializing in business development & consulting

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Sales managers
Marketing personnel

Chef de secteur H/F

Contrat: 
CDI
Lieu: 
Strasbourg/Nancy
Référence: 
CSLS67

Entreprise

Acteur majeur du marché, notre client contribue au bien-être des consommateurs en améliorant la qualité de leur repos.

Connu au travers de trois marques fortes, le groupe fonde sa croissance sur une stratégie marketing et commerciale ambitieuse, qui lui a permis de se positionner en leader sur le marché Français.

De taille humaine (850 collaborateurs), l’entreprise attache une grande importance au respect de ses valeurs, exigence, convivialité et esprit d’équipe.

Afin d’accompagner son développement il souhaite aujourd’hui recruter un :

Chef de secteur sur la région Est :

Poste

Rattaché(e) à la Direction des marques, vous êtes responsable de la performance de 2 marques premium sur le réseau des distributeurs sélectifs.

  • Garant(e) du CA et de la rentabilité de votre secteur, vous travaillez vos budgets et déployez les actions commerciales visant à les atteindre,
  • Vous animez vos clients existants : visites, opérations promotionnelles, formation des vendeurs magasins,
  • Vous prospectez et poursuivez le développement du portefeuille du secteur,
  • Vous analysez vos résultats et mettez en place les plans d’actions adaptés,
  • En relation avec les services supports, vous suivez les règlements et apportez assistance dans le suivi des dossiers,
  • Vous assurez une analyse commerciale et concurrentielle régulière et effectuez les reportings à votre hiérarchie.

Profil

Issu(e) d’une formation commerciale supérieure (Bac+4 minimum), vous disposez d’une expérience réussie de 10 années minimum dans une entreprise reconnue pour ses process et méthodes commerciales.

Organisé(e), rigoureux(se), vous y avez démontré votre capacité à travailler et à vendre à une clientèle de distributeurs indépendants.

Réactif(ve), opérationnel(le), vous êtes à l’aise avec les chiffres et savez tirer de l’analyse de vos résultats des priorités d’actions.

Capacité d’écoute, excellent relationnel, vous avez avant tout le sens du commerce et désirez aujourd’hui vous investir dans un poste à responsabilités au sein d’une entreprise dynamique et exigeante.

Poste basé sur le secteur, idéalement 54/67.

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